| Assurance complémentaire santé : les clés pour décrypter son contrat |
 |
 |
2 types de contrats existant : individuel ou collectif Un contrat d'assurance complémentaire santé peut être souscrit de 2 manières : soit à titre individuel, soit en adhérant à un « groupe » par l'intermédiaire de votre employeur ou d'une association à laquelle vous adhérez, qu'elle soit professionnelle ou non. Avant de souscrire un contrat individuel, pensez à vérifier si vous n'êtes pas déjà couvert par un contrat collectif. Contrat individuel : le tarif est calculé en fonction des garanties choisies par vos soins. Vous payez alors intégralement votre cotisation. Contrat collectif : le tarif est là aussi calculé en fonction des garanties choisies. Le contrat collectif est à adhésion facultative ou obligatoire. Dans ce cadre, l'employeur prend en charge une partie des cotisations, généralement 60%. Sachez aussi que l'adhésion à un contrat « groupe » peut dans certains cas revêtir un caractère facultatif ou obligatoire. « L'adhésion obligatoire résulte nécessairement d'une convention ou d'un accord collectif de travail, d'un référendum ou d'une décision unilatérale de l'employeur », explique la FFSA (Fédération Française des Sociétés d'Assurance). Comparer les offres des mutuelles avec Assurland |
